I research, educate, and advise on how organizations can navigate AI-driven transformation. Based in Shanghai, I bring firsthand perspective on China's AI ecosystem to leadership teams preparing for strategic change.
Je mene des recherches, enseigne et conseille sur la transformation par l'IA. Basé à Shanghai, j'apporte une perspective directe sur l'écosystème IA chinois aux équipes dirigeantes qui préparent le changement stratégique.
我研究、教育并为组织如何驾驭AI驱动的转型提供咨询。身在上海,我将中国AI生态系统的第一手视角带给准备战略变革的领导团队。
My work sits at the intersection of AI, design, and organizational transformation. Living and working in Shanghai, I draw on direct experience with China's rapidly evolving AI ecosystem — and two decades advising global enterprises — to help leaders make sense of what's coming and how to prepare. Each area below is grounded in published research and tested in practice with organizations worldwide.
Mon travail se situe à l'intersection de l'IA, du design et de la transformation organisationnelle. Vivant et travaillant à Shanghai, je m'appuie sur une expérience directe de l'écosystème IA chinois en rapide évolution — et deux décennies de conseil aux entreprises mondiales — pour aider les dirigeants à comprendre ce qui arrive et comment s'y préparer. Chaque domaine ci-dessous est fondé sur des recherches publiées et testé en pratique avec des organisations du monde entier.
我的工作位于AI、设计和组织转型的交汇处。在上海工作和生活,我依靠对中国快速演变的AI生态系统的直接经验——以及二十年为全球企业提供咨询的经历——帮助领导者理解即将发生的变化以及如何做好准备。以下每个领域都基于已发表的研究,并在全球组织的实践中得到验证。
Work with agents for greater creativity
Collaborer avec les agents pour plus de créativité
与智能体合作实现更大创意
Agentic Creative Intelligence argues that authentic creativity is even more possible and potent with AI. Most organizations adopt AI faster than they build the capacity to use it well. ACI grounds our intelligence in real practices and platforms to creatively intervene in complex situations — with clarity of expression, embodied judgment, and more meaningful experiences. The book introduces the Creative Council: a model where the human practitioner leads and AI collaborates, so that computational reach never replaces the judgment it was designed to extend.
Agentic Creative Intelligence soutient que la créativité authentique est encore plus possible et puissante avec l'IA. La plupart des organisations adoptent l'IA plus vite qu'elles ne développent la capacité de bien l'utiliser. ACI ancre notre intelligence dans des pratiques et plateformes réelles pour intervenir de manière créative dans des situations complexes — avec clarté d'expression, jugement incarné et expériences plus significatives. Le livre introduit le Creative Council : un modèle où le praticien humain dirige et l'IA collabore, pour que la portée computationnelle ne remplace jamais le jugement qu'elle est conçue pour étendre.
Agentic Creative Intelligence认为真实的创意与AI合作会更加可能和强大。大多数组织采用AI的速度快于建立良好使用AI的能力。ACI将我们的智能扎根于真实的实践和平台中,以创意的方式干预复杂情况——具有表达的清晰性、体现的判断力和更有意义的体验。该书介绍了创意委员会模式:人类从业者领导,AI协作,这样计算能力永远不会替代它被设计来扩展的判断。
Imagine — Design — Lead
Imaginer — Concevoir — Diriger
想象 — 设计 — 领导
Applied futures thinking for strategic decision-making. Designing Sustainable Futures offers a framework for using generative AI in scenario simulation and policy forecasting so leaders can anticipate change and act on it — across industries, sectors, and functions.
La pensée prospective appliquée à la prise de décision stratégique. Designing Sustainable Futures propose un cadre pour utiliser l'IA générative dans la simulation de scénarios et la prévision de politiques, afin que les dirigeants puissent anticiper le changement et agir — tous secteurs, industries et fonctions confondus.
应用未来思维进行战略决策。Designing Sustainable Futures提供了一个框架,用于在情景模拟和政策预测中使用生成式AI,使领导者能够预期变化并采取行动——跨行业、部门和职能。
Build, operate, and scale with AI as co-founder
Créer, opérer et développer avec l'IA comme co-fondateur
与AI合伙人一起建立、运营和扩展
The One Person Company (OPC) is the AI-native venture model — a single founder with the reach of an entire team. A Design Driven Guide for Entrepreneurs grounds this in strategic design as a mindset for framing problems, identifying opportunities, and creating pathways forward at every stage of growth.
La One Person Company (OPC) est le modèle d'entreprise natif IA — un fondateur unique avec la portée d'une équipe entière. A Design Driven Guide for Entrepreneurs ancre cette approche dans le design stratégique comme état d'esprit pour cadrer les problèmes, identifier les opportunités et créer des voies de croissance à chaque étape.
一人公司(OPC)是AI原生创业模式——一个创始人拥有整个团队的触及范围。A Design Driven Guide for Entrepreneurs以战略设计为基础,作为框架问题、识别机会和在每个增长阶段创建前进路径的思维方式。
AI at the core of every offering, process, and function
L'IA au cœur de chaque offre, processus et fonction
AI融入每项业务、流程和职能的核心
Over half of digital transformations underperform because technology outpaces organizational readiness. Office Shock provides frameworks with diagnostic tools that help teams achieve purpose with greater judgment, accountability, and human agency while accelerating transformation.
Plus de la moitié des transformations numériques sous-performent parce que la technologie dépasse la préparation organisationnelle. Office Shock fournit des cadres avec des outils diagnostiques qui aident les équipes à atteindre leurs objectifs avec plus de discernement, de responsabilité et d'agentivité humaine tout en accélérant la transformation.
超过一半的数字化转型表现不佳,因为技术超过了组织的就绪程度。Office Shock提供了诊断工具框架,帮助团队在加速转型的同时以更大的判断力、责任感和人类代理来实现目标。
Where people and AI learn to think together
Là où humains et IA apprennent à penser ensemble
人与AI学会一起思考的地方
Innovation leadership fails when engagement is missing. Drawing on research with seven global companies, IDeaLs (Innovation and Design as Leadership): Transformation in the Digital Era shows how corporate university programs and executive education become the proving ground for leaders who harness collective intelligence — the combined capacity of people and AI to think, decide, and act together.
Le leadership en innovation échoue sans engagement. S'appuyant sur des recherches avec sept entreprises mondiales, IDeaLs (Innovation and Design as Leadership): Transformation in the Digital Era montre comment les programmes d'université d'entreprise et la formation des dirigeants deviennent le terrain d'épreuve pour les leaders qui exploitent l'intelligence collective — la capacité combinée des humains et de l'IA à penser, décider et agir ensemble.
当缺乏参与时,创新领导力失败。基于与七家全球公司的研究,IDeaLs (Innovation and Design as Leadership): Transformation in the Digital Era展示了公司大学项目和高管教育如何成为利用集体智能的领导者的试验场——人与AI思考、决策和一起行动的综合能力。
I work with leadership teams navigating AI-driven transformation — through advisory engagements, executive education programs, and keynote presentations. My approach draws on published research, two decades of enterprise consulting, and direct experience inside China's AI ecosystem.
Je travaille avec des équipes dirigeantes qui naviguent la transformation par l'IA — à travers des missions de conseil, des programmes de formation des dirigeants et des conférences. Mon approche s'appuie sur des recherches publiées, deux décennies de conseil aux entreprises et une expérience directe de l'écosystème IA chinois.
我与正在驾驭AI驱动转型的领导团队合作——通过咨询项目、高管教育课程和主题演讲。我的方法基于已发表的研究、二十年的企业咨询经验以及在中国AI生态系统中的直接经历。
Full Professor, Shanghai University of Engineering Sciences
China Foreign National Expert, Donghua University
Associated Partner, Copenhagen Institute for Futures Studies
Research Advisor, Institute for the Future
Director, Deloitte Digital CH
Program Lead, Center for Creative Leadership
Research Advisor, MIT Media Lab
Visiting Professor, Politecnico di Milano
Visiting Faculty, Parsons New School of Design
Ph.D. Design Technology, MIT
S.M. Architecture, MIT
B.S. Managerial Economics, Carnegie Mellon
Professeur titulaire, Shanghai University of Engineering Sciences
Expert national étranger, Donghua University
Partenaire associé, Copenhagen Institute for Futures Studies
Conseiller scientifique, Institute for the Future
Directeur, Deloitte Digital CH
Responsable de programme, Center for Creative Leadership
Conseiller scientifique, MIT Media Lab
Professeur invité, Politecnico di Milano
Enseignant invité, Parsons New School of Design
Doctorat en technologie du design, MIT
Maîtrise en architecture, MIT
Licence en économie managériale, Carnegie Mellon
正教授,上海工程技术大学
中国外国专家,东华大学
合作伙伴,哥本哈根未来研究所
研究顾问,未来研究所
总监,Deloitte Digital CH
项目负责人,创意领导力中心
研究顾问,MIT媒体实验室
客座教授,米兰理工大学
访问教师,Parsons New School of Design
I work with leadership teams navigating AI transformation, China strategy, and organizational change — through advisory engagements, executive education programs, and keynote presentations.
Je travaille avec des équipes dirigeantes sur la transformation IA, la stratégie Chine et le changement organisationnel — à travers des missions de conseil, des formations et des conférences.
我与领导团队合作,助力AI转型、中国战略和组织变革——通过咨询项目、高管教育课程和主题演讲。